Wir suchen bundesweit für die Global Player im Facility Management zur direkten Festanstellung, besonders an diesen Standorten: Aalen, Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Leipzig, Stuttgart Womit Sie unseren Kunden unterstützen: Sie übernehmen Verantwortung für den gesamten Vertrieb Ihrer Region Sie entwickeln Ihre Vertriebsstrategie mit Planung und Controlling Sie akquirieren und verhandeln mit Neu- und Bestandskunden Sie erarbeiten für Ihre Kunden den betriebswirtschaftlichen Einsatz der Gebäude Sie führen Ihr Team fachlich und disziplinarisch Das wird erwartet: Voraussetzung ist ein abgeschlossenes technisches Studium idealerweise im Bauwesen, Facility Management oder eine vergleichbare technische Ausbildung Sie haben Freude an der Führung von Mitarbeitenden Führungserfahrung wäre wünschenswert Sie kennen die Gesetze, Vorschriften und Verordnungen für die Instandhaltung von Gebäuden Englischkenntnisse wären von Vorteil Darauf dürfen Sie sich freuen: flexible Arbeitszeiten familienfreundliche Personalpolitik Möglichkeit zur Arbeit im Home-Office individuelle interne und externe Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigungen für Produkte renommierter Hersteller und Marken attraktive Mitarbeiterangebote betriebliche Sozialleistungen wie z.B.
Wir suchen bundesweit für die Global Player im Facility Management zur direkten Festanstellung, besonders an diesen Standorten: Aalen, Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Leipzig, Stuttgart Womit Sie unseren Kunden unterstützen: Sie übernehmen Verantwortung für den gesamten Vertrieb Ihrer Region Sie entwickeln Ihre Vertriebsstrategie mit Planung und Controlling Sie akquirieren und verhandeln mit Neu- und Bestandskunden Sie erarbeiten für Ihre Kunden den betriebswirtschaftlichen Einsatz der Gebäude Sie führen Ihr Team fachlich und disziplinarisch Das wird erwartet: Voraussetzung ist ein abgeschlossenes technisches Studium idealerweise im Bauwesen, Facility Management oder eine vergleichbare technische Ausbildung Sie haben Freude an der Führung von Mitarbeitenden Führungserfahrung wäre wünschenswert Sie kennen die Gesetze, Vorschriften und Verordnungen für die Instandhaltung von Gebäuden Englischkenntnisse wären von Vorteil Darauf dürfen Sie sich freuen: flexible Arbeitszeiten familienfreundliche Personalpolitik Möglichkeit zur Arbeit im Home-Office individuelle interne und externe Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigungen für Produkte renommierter Hersteller und Marken attraktive Mitarbeiterangebote betriebliche Sozialleistungen wie z.B.
Wir suchen bundesweit für die Global Player im Facility Management zur direkten Festanstellung, besonders an diesen Standorten: Aalen, Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Leipzig, Stuttgart Womit Sie unseren Kunden unterstützen: Sie übernehmen Verantwortung für den gesamten Vertrieb Ihrer Region Sie entwickeln Ihre Vertriebsstrategie mit Planung und Controlling Sie akquirieren und verhandeln mit Neu- und Bestandskunden Sie erarbeiten für Ihre Kunden den betriebswirtschaftlichen Einsatz der Gebäude Sie führen Ihr Team fachlich und disziplinarisch Das wird erwartet: Voraussetzung ist ein abgeschlossenes technisches Studium idealerweise im Bauwesen, Facility Management oder eine vergleichbare technische Ausbildung Sie haben Freude an der Führung von Mitarbeitenden Führungserfahrung wäre wünschenswert Sie kennen die Gesetze, Vorschriften und Verordnungen für die Instandhaltung von Gebäuden Englischkenntnisse wären von Vorteil Darauf dürfen Sie sich freuen: flexible Arbeitszeiten familienfreundliche Personalpolitik Möglichkeit zur Arbeit im Home-Office individuelle interne und externe Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigungen für Produkte renommierter Hersteller und Marken attraktive Mitarbeiterangebote betriebliche Sozialleistungen wie z.B.
Zollrelevanz) Durchführung einfacher Qualitätskontrollen Sichtprüfung auf erkennbare Beschädigungen Nachprüfung von Packlisten Aussortieren von Teilen, Chargen und Serialnummern Bereitstellen der Teile in vorgesehenen Transporteinheiten Verpacken der Ware für Bucher / Qualitätssicherung (QS) Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Logistik wünschenswert Staplerschein zwingend erforderlich Vorerfahrung im Bereich operative Kontraktogistik Kenntnisse im Wareneingang; Zollkenntnisse von Vorteil Kenntnisse im Bereich Materialwirtschaftssysteme (SAP/PTS) von Vorteil Bereitschaft zur Schichtarbeit (2- Schichtsystem) Versierte Deutschkenntnisse Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Wir schreiben Erfolgsgeschichten nicht nur beim Aufbau von Gebäuden sondern auch beim Aufbau von Karrieren. Den Vorteil eines inhabergeführten Unternehmens – die Entscheidungen kommen kurzfristig, sind aber langfristig Bei all der Arbeit, die große Bauprojekte an allen Stellen mit sich bringen, muss man die Feste feiern wie Sie fallen.
Werden Sie Teil unseres Teams Staplerfahrer (m/w/d) bei unserem Kunden Airbus Logistik in Hamburg Ihre Aufgaben: Be- und Entladen der LKW’s Warenannahme und Prüfung der Lieferdokumente Einlagerungen des Materials Bereitstellung von Flugzeugteilen am Bauplatz, zum Weitertransport oder zum Einlagern Termingerechte Kommissionierung von Ware Konsolidierung des auszuliefernden Materials Sichtkontrollen der Ware Nachprüfung von Packlisten oder Aussortieren von Teilen / Chargen Verpackung von Gefahrgütern nach ADR 1.3 Operative Tätigkeiten bei Inventuren Ihr Profil: Vorerfahrung in der operativen Lagerlogistik, möglichst in verschiedenen Bereichen entlang der Materialwirtschaftskette Ausbildung als Fachlagerist oder Fachkraft für Lagerlogistik von Vorteil Erfahrung im Umgang mit Flurförderzeugen, insbesondere Gabelstaplern erforderlich Staplerschein Stufe 1 und Stufe 2 erforderlich; Kranschein wünschenswert Sehr gute Deutschkenntnisse Kenntnisse im Bereich Materialwirtschaftssysteme (SAP/PTS) von Vorteil, erste Erfahrungen mit MDT-Scannern und Inventurtätigkeiten Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Qualitätsbewusstsein Schichtbereitschaft Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Ab Equal Pay, 30 Tage Urlaub, Jahressonderzahlungen nach Vorgabe unseres Kunden Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Werden Sie Teil unseres Teams Staplerfahrer (m/w/d) bei unserem Kunden Airbus Logistik in Hamburg Ihre Aufgaben: Be- und Entladen der LKW’s Warenannahme und Prüfung der Lieferdokumente Einlagerungen des Materials Bereitstellung von Flugzeugteilen am Bauplatz, zum Weitertransport oder zum Einlagern Termingerechte Kommissionierung von Ware Konsolidierung des auszuliefernden Materials Sichtkontrollen der Ware Nachprüfung von Packlisten oder Aussortieren von Teilen / Chargen Verpackung von Gefahrgütern nach ADR 1.3 Operative Tätigkeiten bei Inventuren Ihr Profil: Vorerfahrung in der operativen Lagerlogistik, möglichst in verschiedenen Bereichen entlang der Materialwirtschaftskette Ausbildung als Fachlagerist oder Fachkraft für Lagerlogistik von Vorteil Erfahrung im Umgang mit Flurförderzeugen, insbesondere Gabelstaplern erforderlich Staplerschein Stufe 1 und Stufe 2 erforderlich; Kranschein wünschenswert Sehr gute Deutschkenntnisse Kenntnisse im Bereich Materialwirtschaftssysteme (SAP/PTS) von Vorteil, erste Erfahrungen mit MDT-Scannern und Inventurtätigkeiten Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Qualitätsbewusstsein Schichtbereitschaft Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Ab Equal Pay, 30 Tage Urlaub, Jahressonderzahlungen nach Vorgabe unseres Kunden Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Bereichen wären vom Vorteil kommunikatives und serviceorientiertes Auftreten gegenüber Kunden Sie bringen Empathie mit und sind ein Teamplayer zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise Möchten Sie nähere Informationen über diese interessante Tätigkeit erhalten, und unseren Kunden kennenlernen?
Kenntnisse in den aktuellen Client- und Server-Betriebssystemen im Windows Umfeld Herstellerzertifizierungen sind von Vorteil Regionale Reisebereitschaft wäre wünschenswert Kundenorientierung und Begeisterung für neue Technologien Gute Deutschkenntnisse und idealerweise Englischkenntnisse Führerschein (Klasse B) LEISTUNGEN Tarifgebundener Vertrag (GVP) Festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung Projektzulage ab dem ersten Einsatztag Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP Vergütung nach Equal-Pay-Modell Mitarbeiterempfehlungsprogramm Persönliche Betreuung
Ihre Aufgaben: Warenübernahme Kommissionierung der Waren Ware verpacken und Vorbereitung für den Versand Ihr Profil: Berufserfahrung von Vorteil Genauigkeit Verlässlich Teamfähigkeit, Hilfsbereitschaft Staplerschein Wir bieten Festanstellung bei der DEKRA Arbeit Gruppe nach DGB/GVP-Tarifvertrag Attraktive Vergütung nach Tarif mit sämtlichen Sozialleistungen Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsoptionen Berufliche Orientierungshilfe und Karriere-/Talentförderung Sie haben Interesse?
Als spezialisierte Personalberatung mit einem internationalen Netzwerk bieten wir Ihnen entscheidende Vorteile – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten.
Aufgaben Durchführung von Erstprüfungen sowie Frisch- und Festbetonprüfungen Qualitätskontrolle im Transportbetonwerk und auf der Baustelle ÜK2 Baustellenbesuche und Eigenüberwachung Werke Baustellenbetreuung Einstellung von Betonmischungen und Überwachung Anforderungen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Teamfähigkeit und Flexibilität und Einsatzfreude Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Anwendungen Führerschein Klasse B Selbstständiges Arbeiten sowie Verantwortungsbewusstsein Abgeschlossene Berufsausbildung als Baustoffprüfer mit Berufserfahrung wäre von Vorteil Quereinsteigern aus möglichst artverwandten Berufen geben wir aber ebenfalls gern eine Chance Wir bieten Ihnen Unbefristete Anstellung bei einem regional festen, überregional tätigen und sozial engagierten Arbeitgeber Die Möglichkeit eine betriebliche Altersvorsorge abzuschließen Diverse Mitarbeiterrabatte und Maßnahmen zur Gesundheitsförderung Verantwortungsvolle und spannende Tätigkeiten sowie berufliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Ein attraktives Vergütungssystem und die Möglichkeit zur Teilnahme am EURORAD-Leasing-Programm Über uns Die GP Gruppe ist ein Kompetenznetzwerk von 66 Tochtergesellschaften und Betriebsteilen der GP Günter Papenburg AG.
Wir schreiben Erfolgsgeschichten nicht nur beim Aufbau von Gebäuden sondern auch beim Aufbau von Karrieren. Den Vorteil eines inhabergeführten Unternehmens – die Entscheidungen kommen kurzfristig, sind aber langfristig Sie gehören zur Fraktion derer, die ohne Kaffee nicht denken können?
Wir schreiben Erfolgsgeschichten nicht nur beim Aufbau von Gebäuden sondern auch beim Aufbau von Karrieren. Den Vorteil eines inhabergeführten Unternehmens – die Entscheidungen kommen kurzfristig, sind aber langfristig Sie gehören zur Fraktion derer, die ohne Kaffee nicht denken können?
Als spezialisierte Personalberatung mit einem internationalen Netzwerk bieten wir Ihnen entscheidende Vorteile – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten.
Baumaschinenmechaniker oder vergleichbarer Abschluss Gabelstaplerschein wünschenswert Idealerweise Berufserfahrung in der Reparatur und Wartung von Baumaschinen PC-Kenntnisse (MS-Office, Warenwirtschaftssystem) wären von Vorteil Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Senden Sie uns noch heute Ihre Bewerbungsunterlagen zu, gerne auch schnell und unkompliziert über WhatsApp: > > WhatsApp: https://unique-personal.pitchyou.de/BNBER > > Mail: SBaumgartner@unique-personal.de > > Mobil: +49 151 2206 2005
Bauleiter Elektrotechnik (m/w/d) Für ein Kundenunternehmen suchen wir ab sofort einen Bauleiter Elektrotechnik (m/w/d) für den Raum Norddeutschland Das Angebot - Deine Vorteile Eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung in einem familiär geführten UnternehmenIndividuelle Förderung und EntwicklungsmöglichkeitenUnternehmens- und SporteventsMitarbeiterrabatte, betriebliche Altersvorsorge und VWL Anforderungsprofil - Das bringst du mit Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung in Verbindung mit einer Weiterbildung zum Meister oder Techniker (m/w/d) im Bereich Elektrotechnik der Fachrichtung Energie- und GebäudetechnikErfahrungen in der Montage und Inbetriebnahme von TGAErfahrungen in der Leitung von Baustellen sowie in der eigenverantwortlichen Steuerung von Projekten wären von VorteilSelbstständige Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein, gute Kommunikation, Teamfähigkeit und Führungsqualitäten Tätigkeitsbeschreibung - Deine Aufgaben Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen im Bereich ElektrotechnikUmsetzung und Prüfung technischer VorgabenEinweisung und Anleitung des Vorarbeiters und der MitarbeitendenKoordinierung von Subunternehmen und FremdarbeiternMaterialerfassung und -BestellungAbsprachen mit Architekten und BauherrenKontrolle der Einhaltung von VorgabezeitenErstellung von Ablaufplänen, Aufmaßen und RechnungslegungenVorbereitung der Dokumentations- und RevisionsunterlagenFührung des Baustellenschriftverkehrs und des Nachtragswesens Dein zukünftiger Arbeitsgeber Dein zukünftiger Arbeitgeber ist ein mittelständisches Unternehmen mit über 230 Mitarbeitenden und ist als haustechnischer Gesamtanbieter für die Gewerke Heizung, Lüftung, Sanitär, Elektrotechnik und MSR schon seit mehr als 25 Jahren im Großraum Norddeutschland tätig.
Arbeitsort: Hamburg Ihr Aufgabengebiet Sie montieren im 1-kV und 20-kV Bereich (Stationsumbauten sowie Kabelprojekte und größere Baumaßnahmen) Sie sind verantwortlich für die Störungssuche und -behebung Ihr Profil Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung Berufserfahrung in verschiedenen Montagetätigkeiten wäre wünschenswert, alternativ setzen wir die Motivation zur Weiterentwicklung voraus Führerschein der Klasse B zwingend erforderlich, die Klasse CE und Führerscheine für Spezialfahrzeuge sind von Vorteil Lust auf abwechselnde Tätigkeiten, Spaß am Strom sowie die Absicht einen Teil zur Energiewende beizutragen Selbstständiges und zielstrebiges Arbeiten sowie Teamgeist Wir bieten Ein spannendes, abwechslungsreiches Aufgabengebiet Leistungsorientierte Bezahlung Flexible Arbeitszeitmodelle Eine umfassende Einarbeitung und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten So geht’s weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klicken.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unseren Standort in Hamburg-Bahrenfeld in Vollzeit (38,5 Std/ Woche) einen Kraftfahrer (m/w/d) Klasse CE für die Umlage Ihre Aufgaben Auslieferung der Ware an unsere Stützpunkte in Stuhr und Hannover Ihr Profil Führerscheinklasse C/CE Erfahrung im Umgang mit Lebensmitteln von Vorteil Sorgfalt und Zuverlässigkeit Belastbarkeit und Flexibilität Ehrlichkeit und Loyalität Unser Angebot dynamisches, unternehmerisches und spannendes Arbeitsumfeld in einem Unternehmen mit internationaler Wachstumsstrategie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen sowie Leistungen zur betrieblichen Altersvorsorge 30 Tage Urlaub Personalkantine mit abwechslungsreichen Mahlzeiten Bike-Leasing mit attraktiven Konditionen Zuschuss zum Deutschland-Ticket als Jobticket Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte für bekannte Marken und Anbieter (z.
Scannen und Transport zum Lagerplatz Be- und Entladen von LKW mit Lieferschein- und Frachtbriefhandling Transport von Materialien per Gabelstapler, Kran und Containerstau Warenabgleich im Warenwirtschaftssystem (WMS) Bedienung elektrischer Anlagen und Flurförderzeuge Verantwortung für Ordnung und Sauberkeit im Lager Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Fachlagerist/in oder Fachkraft für Lagerlogistik von Vorteil Staplerschein Stufe 1 oder 2 mit Fahrpraxis; Kranschein wünschenswert Kenntnisse in Materialwirtschaftssystemen sowie Erfahrung mit Scannern und Inventuren Umgang mit mobilen Endgeräten und moderner Software von Vorteil Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität Bereitschaft zur Schichtarbeit Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Ihre Aufgaben: Planung, Einführung und Steuerung der Supply Chain zwischen Facility Management Real Estate (FMRE) und General Procurement Überwachung und Verbesserung der Supply Chain Performance Begleitung bei der Definition und Implementierung technischer Spezifikationen und KPIs Förderung von Supply-Chain-Kompetenzen durch Richtlinien und Informationsveranstaltungen Mitwirkung an der digitalen Weiterentwicklung des Supply Chain Managements Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Supply Chain Management oder ähnlichem Erfahrungen im Einkauf, Supply Chain- und Stakeholder-Management Grundkenntnisse im Change Management und Projektmanagement Ausgeprägte Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten auf allen Ebenen Erste Erfahrungen im Facility Management wären von Vorteil Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-Tarifvertrag Equal Pay nach dem AIRBUS-Tarifmodell – Vergütung entsprechend der tariflichen Eingruppierung beim Kunden Übertarifliche Bezahlung inklusive attraktiver Zuschläge und Zulagen Sonderzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie zusätzliche Prämienzahlungen 35-Stunden-Woche mit flexiblem Arbeitszeitkonto zur individuellen Nutzung (Freizeitausgleich oder Auszahlung von Mehrarbeit) 30 Tage Jahresurlaub Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz mit Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Fachkraft für Lagerlogistik / Fachlagerist) oder vergleichbare Berufserfahrung Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit EDV-Kenntnisse und Grundkenntnisse im Warenwirtschaftssystem von Vorteil Wünschenswert: Staplerschein und Erfahrung mit Schnellläufern Wünschenswert: Erfahrung mit Hubmast-, Schubmast-, Seiten-, Gelände- und Schwerlaststaplern Körperliche Belastbarkeit Möchten Sie nähere Informationen über diese interessante Tätigkeit erhalten, und unseren Kunden kennenlernen?
Gute Kenntnisse in den MS-Office Programmen. Fachkenntnisse im Gebäudemanagement wären vom Vorteil. Kenntnisse im kaufmännischen Facility Management und im Controlling, Idealerweise Erfahrungen und Kenntnisse in der Anwendung von CAFM Programmen (z.B.
Ihre Aufgaben Du nimmst eingehende Soft- und Hardwarestörungen im Großkundenumfeld professionell an Du bearbeitest die Störungen im Ticketsystem: Priorisierung, Klassifizierung und Dokumentation Du führst Fehleranalysen durch und leitest Maßnahmen ein Du leistest über Remote Support erste Hilfe und bietest Lösungen an Du leitest gegebenenfalls Störungsfälle an nachgelagerte Einheiten weiter Ihr Profil Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Umfeld oder Berufserfahrung im IT-Support-Umfeld Du bist Quereinsteiger/in, bist IT-affin und arbeitest gern in einem Team Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1 Niveau); gute Englischkenntnisse sind von Vorteil Du bist sicher im Umgang mit Windows 10 und Microsoft Office 365 Das bieten wir Ihnen Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2022, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2022, etc.)Übertarifliche Vergütung mit attraktiven ZuschlägenDurchgehende persönliche Betreuung durch einen festen AnsprechpartnerUrlaubs- und WeihnachtsgeldPrämienzahlung Mitarbeiter werben Mitarbeiter von bis zu 1.000 €Betriebliche AltersvorsorgeFlexible Arbeitszeiten durch ein persönliches GleitzeitkontoIndividuelle WeiterbildungsmöglichkeitenOption auf Übernahme durch unseren Kunden Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
Erfahrungen im Fahrrad-Einzelhandel, idealerweise bereits erste Führungserfahrung wären von Vorteil.. Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung sowie Freude am direkten Kundenkontakt. Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise.
Attraktive Vergütung mit Jahressonderzahlung als Anerkennung Ihrer Leistung 30 Tage Erholungsurlaub für eine ausgewogene Work-Life-Balance Betriebliche Altersvorsorge zur sicheren Zukunftsplanung Vermögenswirksame Leistungen, die Ihr Gehalt zusätzlich aufwerten Mitarbeiterrabatte über „Become One“ – exklusive Vorteile für Shopping, Freizeit und Reisen Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung Flexibilität durch bis zu 2 Tage Home-Office pro Woche, abgestimmt auf Ihre Aufgaben Auf diese Stelle bewerben Über uns Bergman Clinics ist ein führender Anbieter von fachärztlichen Spezialistenzentren in Europa, mit Hauptsitz in den Niederlanden.
Unser Anspruch ist es, Positionen zu finden, die fachlich, menschlich und langfristig zu Ihnen passen. Werden Sie Teil der Frielingsdorf GmbH und nutzen Sie die Vorteile eines spezialisierten Personalberaters, der Ihre Branche kennt und Ihre berufliche Entwicklung aktiv begleitet. Sie geben immer alles und bekommen deshalb auch viel zurück: Leistungsgerechte Vergütung, ein unbefristeter Arbeitsvertrag und Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld Sicheres und ergonomisches Arbeiten in neu gebauten Werkshallen inklusive modernem Maschinenfuhrpark Langfristige Einsätze in einem zukunftsorientierten sowie krisensicheren Unternehmen mit flachen Hierarchien Profitieren Sie von unserer360° Betreuung: -Ihre Anliegen sind uns Wichtig!
Berufserfahrung im Bereich IT-Koordination, IT-Service-Management, Tool-Rollouts oder in Schnittstellenrollen zwischen IT und Fachbereichen von Vorteil. Hohe Servicebereitschaft und Kundenorientierung Gute Erfahrungen und EDV-Kenntnisse im Projektmanagement Umfeld, bevorzugt in den Anwendungen Clarity, MS Project oder ähnlichem Erfahrung in der Abstimmung von Anforderungen mit Fachbereichen, IT und Management Grundverständnis von Projektmanagement-Prozessen, -Methoden und Governance-Strukturen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse Sicheres und gewandtes Auftreten/Kontaktverhalten, Überzeugungskraft, Durchsetzungsvermögen und klare Ausdrucksweise Fähigkeit, Themen präzise aufzubereiten, verständlich zu vermitteln und in fachliche Anforderungen zu überführen Ausgeprägte Eigeninitiative und Belastbarkeit Schnelle Auffassungsgabe, objektives und sicheres Urteilsvermögen und die Fähigkeit, technische Themen präzise aufzubereiten, verständlich zu vermitteln und in fachliche Anforderungen zu überführen Bereitschaft zu berufsbezogener Weiterbildung Bildschirmtauglichkeit Was erwartet Sie Unbefristeter Arbeitsvertrag Equal-Pay-Modell und übertarifliche Zuschläge (gemäß iGZ) und Zulagen Persönliche Betreuung Weihnachts- und Urlaubsgeld (gemäß iGZ) Betriebliche Altersvorsorge Unfallversicherung Arbeitgeberzuschuss für vermögenswirksame Leistungen optional Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Option auf Übernahme Arbeitskleidung (gemäß Tätigkeiten) Bewerben Sie sich jetzt und nutzen Ihre Chance.
Berufserfahrung im Bereich IT-Koordination, IT-Service-Management, Tool-Rollouts oder in Schnittstellenrollen zwischen IT und Fachbereichen von Vorteil. Hohe Servicebereitschaft und Kundenorientierung Gute Erfahrungen und EDV-Kenntnisse im Projektmanagement Umfeld, bevorzugt in den Anwendungen Clarity, MS Project oder ähnlichem Erfahrung in der Abstimmung von Anforderungen mit Fachbereichen, IT und Management Grundverständnis von Projektmanagement-Prozessen, -Methoden und Governance-Strukturen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse Sicheres und gewandtes Auftreten/Kontaktverhalten, Überzeugungskraft, Durchsetzungsvermögen und klare Ausdrucksweise Fähigkeit, Themen präzise aufzubereiten, verständlich zu vermitteln und in fachliche Anforderungen zu überführen Ausgeprägte Eigeninitiative und Belastbarkeit Schnelle Auffassungsgabe, objektives und sicheres Urteilsvermögen und die Fähigkeit, technische Themen präzise aufzubereiten, verständlich zu vermitteln und in fachliche Anforderungen zu überführen Bereitschaft zu berufsbezogener Weiterbildung Bildschirmtauglichkeit Was erwartet Sie Unbefristeter Arbeitsvertrag Equal-Pay-Modell und übertarifliche Zuschläge (gemäß iGZ) und Zulagen Persönliche Betreuung Weihnachts- und Urlaubsgeld (gemäß iGZ) Betriebliche Altersvorsorge Unfallversicherung Arbeitgeberzuschuss für vermögenswirksame Leistungen optional Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Option auf Übernahme Arbeitskleidung (gemäß Tätigkeiten) Bewerben Sie sich jetzt und nutzen Ihre Chance.
Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie von 250 € Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit hohen Übernahmechancen Kostenlose Arbeitskleidung & medizinische Untersuchungen Deine Mission als Lagerist (m/w/d) für Tiefkühl- und Frischelager in Schenefeld: Durchführung der täglichen Lagerarbeiten im Tiefkühl- und Frischelager Be- und Entladung von LKW Ein- und Auslagerung der Ware Erfassen der Aufträge im System Bestandskontrollen und Dokumentation Bedienung von Flurförderfahrzeugen (Stapler) Das macht Dich UNIQUE - einzigartig für uns als Lagerist (m/w/d) für Tiefkühl- und Frischelager in Schenefeld: Gültiger Staplerschein zwingend erforderlich Idealerweise Berufserfahrung im Lagerbereich, vorzugsweise in Tiefkühl- oder Frischelagern Sicherer Umgang mit MS Dynamics von Vorteil Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Zuverlässige, sorgfältige und selbständige Arbeitsweise Das klingt nach einem guten Gesamtpaket für Dich?
Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie von 250 € Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit hohen Übernahmechancen Kostenlose Arbeitskleidung & medizinische Untersuchungen Deine Mission als Lagerist (m/w/d) für Tiefkühl- und Frischelager in Schenefeld: Durchführung der täglichen Lagerarbeiten im Tiefkühl- und Frischelager Be- und Entladung von LKW Ein- und Auslagerung der Ware Erfassen der Aufträge im System Bestandskontrollen und Dokumentation Bedienung von Flurförderfahrzeugen (Stapler) Das macht Dich UNIQUE - einzigartig für uns als Lagerist (m/w/d) für Tiefkühl- und Frischelager in Schenefeld: Gültiger Staplerschein zwingend erforderlich Idealerweise Berufserfahrung im Lagerbereich, vorzugsweise in Tiefkühl- oder Frischelagern Sicherer Umgang mit MS Dynamics von Vorteil Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Zuverlässige, sorgfältige und selbständige Arbeitsweise Das klingt nach einem guten Gesamtpaket für Dich?
Berufserfahrung im Bereich IT-Koordination, IT-Service-Management oder in Schnittstellenrollen zwischen IT und Fachbereichen von Vorteil. Gute Kenntnisse in IT-Projektmanagement, agilen Methoden und IT-Management Fundiertes Verständnis moderner IT-Systemlandschaften, Anwendungsmanagement und gängiger Service-Management-Prozesse.
Berufserfahrung im Bereich IT-Koordination, IT-Service-Management oder in Schnittstellenrollen zwischen IT und Fachbereichen von Vorteil. Gute Kenntnisse in IT-Projektmanagement, agilen Methoden und IT-Management Fundiertes Verständnis moderner IT-Systemlandschaften, Anwendungsmanagement und gängiger Service-Management-Prozesse.
Planung und Durchführung von Auszubildendentreffen Du bist der erste Ansprechpartner für Lehrlinge und Führungskräfte in Fragen Ausbildung bei Heinrich Schmid ------ Deine Qualifikation Du hast eine Weiterbildung zum Akustik- und Trockenbaumeister oder Techniker (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen und/oder verfügst über mehrere Jahre Berufserfahrung Ausbildereignungsprüfung (AEVO) wäre von Vorteil Du bringst ausgeprägte Kommunikations- und Motivationsfähigkeit mit Du bist verantwortungsbewusst, sorgfältig und teamfähig Strukturierte, selbständige Arbeitsweise und Freude am Beruf ------ Das bieten wir Dir Ein unbefristetes und sicheres Anstellungsverhältnis Interessante Aufgaben und spannende Projekte Du hast die Möglichkeiten eigene Ideen mit einzubringen und von Beginn an Verantwortung zu übernehmen Kontinuierliche, fachliche und persönliche Weiterentwicklung Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern Dienstsitz wäre Aalen ------
Du achtest nicht nur darauf, dass die Filiale jederzeit ansprechend aussieht, sondern unterstützt auch dabei, unsere Produkte in Szene zu setzen. Das bringst Du mit: Erfahrungen im Einzelhandel sind von Vorteil, aber kein Muss. Viel wichtiger ist uns, dass Du Lust auf den Verkauf hast und Dich für das DEPOT Konzept begeisterst. Dein Herz schlägt nicht nur für Deko, sondern besonders für unsere Kunden.
Du achtest nicht nur darauf, dass die Filiale jederzeit ansprechend aussieht, sondern unterstützt auch dabei, unsere Produkte in Szene zu setzen. Das bringst Du mit: Erfahrungen im Einzelhandel sind von Vorteil, aber kein Muss. Viel wichtiger ist uns, dass Du Lust auf den Verkauf hast und Dich für das DEPOT Konzept begeisterst. Dein Herz schlägt nicht nur für Deko, sondern besonders für unsere Kunden.
In diesem Zusammenhang suchen wir Sie als Senior Personalberater (m/w/d) in Hamburg.IHRE AUFGABEN Sie leiten unsere Business Unit in Hamburg und zeichnen sich für die hochprofessionelle Beratung und Betreuung unserer Kunden verantwortlichDie Mandatsbesetzung von vielfältigen Vakanzen im kaufmännisch-technischen Bereich sowie die Führung und Aufbau unseres Recruitingteams gehören zu Ihrem TagesgeschäftDazu zählt ebenfalls die fokussierte und proaktive Kandidatenrecherche und -selektion bis hin zur persönlichen Gesprächs- und VerhandlungsführungIm Rahmen Ihrer Budgetprozesse lenken Sie die kaufmännischen Vorgänge Ihrer Niederlassung in HamburgSie entwickeln und optimieren Maßnahmen und Instrumente zur erfolgreichen UnternehmensexpansionIn Ihrem Verantwortungsbereich liegen Umsatz und Ertrag; somit auch Ihr persönlicher Erfolg in einem werteorientierten und von Nachhaltigkeit geprägten UnternehmenUNSERE ANFORDERUNGEN Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit relevantem Schwerpunkt Fundierte Expertise aus dem Bereich der Personalberatung/-dienstleistung Schnelles Wachstum und dynamische Prozesse sowie eigenständiges Agieren auf allen Geschäftsebenen sind Ihnen vertraut Unternehmerisches Denken und Handeln sowie weitreichende analytische Fähigkeiten Ausgeprägte Rhetorik und Schlagfertigkeit machen es Ihnen leicht, sich schnell und flexibel auf neue Situationen einzustellen Sie arbeiten ziel- und ergebnisorientiert; verfügen über eine hohe Eigenmotivation und Leistungsbereitschaft Ein souveränes Auftreten sowie Verhandlungsgeschick runden Ihr Profil ab IHRE VORTEILE Ein moderner Arbeitsplatz an einem attraktiven StandortSie arbeiten mit einem etablierten Kundenstamm Moderne Recruiting-Tools, digitale Prozesse sowie ein erfahrenes Backoffice unterstützen Sie in Ihrem TagesgeschäftEin attraktives Vergütungsmodell Wenn Sie sich in dieser anspruchsvollen Aufgabenstellung wiederfinden, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Einkommensvorstellung und Ihrer frühestmöglichen Verfügbarkeit.
Unser Anspruch ist es, Positionen zu finden, die fachlich, menschlich und langfristig zu Ihnen passen. Werden Sie Teil der Frielingsdorf GmbH und nutzen Sie die Vorteile eines spezialisierten Personalberaters, der Ihre Branche kennt und Ihre berufliche Entwicklung aktiv begleitet. Was wir bieten: ein attraktives Gehalt von bis zu 60.000,-€ brutto + eine jährliche Prämie von bis zu 5000,-€ einen Firmenwagen, auch zur Privatnutzung vielfältige Entwicklungschancen und Weiterbildungen z.B. zum Projektleiter (d/m/w) profitieren Sie von einem wachstumsstarken Unternehmen, Sie bekommen einen unbefristeten ArbeitsvertragSie arbeiten in einer 4 Tage Woche Ihre Aufgaben: Ihre Hauptaufgabe ist das leiten einer Baustelle im Bereich der Energieversorgung dazu zählen folgende Aufgaben: In enger Zusammenarbeit mit der Projektleitung (d/m/w) führen Sie ein Montageteam mit bis zu 10 Mitarbeitern (d/m/w) sowie Subunternehmer Sie sind für die Einhaltung und Kontrolle der Arbeitssicherheit auf der Baustelle verantwortlich Außerdem sind Sie Ansprechpartner des Kunden, Lieferanten und Subauftragnehmer auf der Baustelle Ihr Profil: Sie haben eine abgeschlossen Ausbildung als Elektriker (d/m/w), Elektroniker (d/m/w) und eine abgeschlossene Weiterbildung als Meister (d/m/w) oder Techniker (d/m/w) Idealerweise haben Sie schon Erfahrung als Bauleiter (d/m/w) oder Obermonteur (d/m/w) gesammelt Berufserfahrung im Mittel- und Hochspannungsbau Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B Sie sind höhentauglichMontage Bereitschaft wird vorausgesetzt Sind Sie sich unsicher?
Unser Anspruch ist es, Positionen zu finden, die fachlich, menschlich und langfristig zu Ihnen passen. Werden Sie Teil der Frielingsdorf GmbH und nutzen Sie die Vorteile eines spezialisierten Personalberaters, der Ihre Branche kennt und Ihre berufliche Entwicklung aktiv begleitet. Was wir bieten: ein attraktives Gehalt von bis zu 65.000,-€ brutto + eine jährliche Prämie von bis zu 5000,-€vielfältige Entwicklungschancen und Weiterbildungen z.B. zum Projektleiter (d/m/w) einen Firmenwagen, auch zur Privatnutzung profitieren Sie von einem wachstumsstarken Unternehmen, Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag Ihre Aufgaben: leiten einer Baustelle im Bereich der Energieversorgung dazu zählen folgende Aufgaben: In enger Zusammenarbeit mit der Projektleitung (d/m/w) führen Sie ein Montageteam mit bis zu 20 Mitarbeitern (d/m/w) sowie Subunternehmer Sie sind für die Einhaltung und Kontrolle der Arbeitssicherheit auf der Baustelle verantwortlich Außerdem sind Sie Ansprechpartner des Kunden, Lieferanten und Subauftragnehmer auf der Baustelle Ihr Profil: Sie haben eine abgeschlossen Ausbildung als Elektriker (d/m/w), Elektroniker (d/m/w), Betriebstechniker (d/m/w) oder Industrietechniker (d/m/w)Idealerweise haben Sie schon Erfahrung als Bauleiter (d/m/w) oder Obermonteur (d/m/w) gesammeltBerufserfahrung im Mittel- und Hochspannungsbau Sie besitzen einen Führerschein der Klasse BSie sind höhentauglich Sind Sie sich unsicher?
Unser Anspruch ist es, Positionen zu finden, die fachlich, menschlich und langfristig zu Ihnen passen. Werden Sie Teil der Frielingsdorf GmbH und nutzen Sie die Vorteile eines spezialisierten Personalberaters, der Ihre Branche kennt und Ihre berufliche Entwicklung aktiv begleitet. Was wir bieten: ein attraktives Gehalt von bis zu 65.000,-€ brutto + eine jährliche Prämie von bis zu 5000,-€vielfältige Entwicklungschancen und Weiterbildungen z.B. zum Projektleiter (d/m/w) einen Firmenwagen, auch zur Privatnutzung profitieren Sie von einem wachstumsstarken Unternehmen, Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag Ihre Aufgaben: leiten einer Baustelle im Bereich der Energieversorgung dazu zählen folgende Aufgaben: In enger Zusammenarbeit mit der Projektleitung (d/m/w) führen Sie ein Montageteam mit bis zu 20 Mitarbeitern (d/m/w) sowie Subunternehmer Sie sind für die Einhaltung und Kontrolle der Arbeitssicherheit auf der Baustelle verantwortlich Außerdem sind Sie Ansprechpartner des Kunden, Lieferanten und Subauftragnehmer auf der Baustelle Ihr Profil: Sie haben eine abgeschlossen Ausbildung als Elektriker (d/m/w), Elektroniker (d/m/w), Betriebstechniker (d/m/w) oder Industrietechniker (d/m/w)Idealerweise haben Sie schon Erfahrung als Bauleiter (d/m/w) oder Obermonteur (d/m/w) gesammeltBerufserfahrung im Mittel- und Hochspannungsbau Sie besitzen einen Führerschein der Klasse BSie sind höhentauglich Sind Sie sich unsicher?
Unser Anspruch ist es, Positionen zu finden, die fachlich, menschlich und langfristig zu Ihnen passen. Werden Sie Teil der Frielingsdorf GmbH und nutzen Sie die Vorteile eines spezialisierten Personalberaters, der Ihre Branche kennt und Ihre berufliche Entwicklung aktiv begleitet. Was wir bieten: ein attraktives Gehalt von bis zu 60.000,-€ brutto + eine jährliche Prämie von bis zu 5000,-€ einen Firmenwagen, auch zur Privatnutzung vielfältige Entwicklungschancen und Weiterbildungen z.B. zum Projektleiter (d/m/w) profitieren Sie von einem wachstumsstarken Unternehmen, Sie bekommen einen unbefristeten ArbeitsvertragSie arbeiten in einer 4 Tage Woche Ihre Aufgaben: Ihre Hauptaufgabe ist das leiten einer Baustelle im Bereich der Energieversorgung dazu zählen folgende Aufgaben: In enger Zusammenarbeit mit der Projektleitung (d/m/w) führen Sie ein Montageteam mit bis zu 10 Mitarbeitern (d/m/w) sowie Subunternehmer Sie sind für die Einhaltung und Kontrolle der Arbeitssicherheit auf der Baustelle verantwortlich Außerdem sind Sie Ansprechpartner des Kunden, Lieferanten und Subauftragnehmer auf der Baustelle Ihr Profil: Sie haben eine abgeschlossen Ausbildung als Elektriker (d/m/w), Elektroniker (d/m/w) und eine abgeschlossene Weiterbildung als Meister (d/m/w) oder Techniker (d/m/w) Idealerweise haben Sie schon Erfahrung als Bauleiter (d/m/w) oder Obermonteur (d/m/w) gesammelt Berufserfahrung im Mittel- und Hochspannungsbau Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B Sie sind höhentauglichMontage Bereitschaft wird vorausgesetzt Sind Sie sich unsicher?
Wir schreiben Erfolgsgeschichten nicht nur beim Aufbau von Gebäuden sondern auch beim Aufbau von Karrieren. Den Vorteil eines inhabergeführten Unternehmens – die Entscheidungen kommen kurzfristig, sind aber langfristig Bei all der Arbeit, die große Bauprojekte an allen Stellen mit sich bringen, muss man die Feste feiern wie Sie fallen.
Wir schreiben Erfolgsgeschichten nicht nur beim Aufbau von Gebäuden sondern auch beim Aufbau von Karrieren. Den Vorteil eines inhabergeführten Unternehmens – die Entscheidungen kommen kurzfristig, sind aber langfristig Bei all der Arbeit, die große Bauprojekte an allen Stellen mit sich bringen, muss man die Feste feiern wie Sie fallen.
Stundenlohn (brutto): 18,55€ Ihre Aufgaben als Haustechniker (m/w/d): Inspektion von Gebäudeteilen und technischer Gebäudeausstattung zur Sicherstellung eines einwandfreien Zustands Störungsbeseitigung und schnelle Fehlerbehebung an haustechnischen Anlagen der Lüftungstechnik und Klimatechnik Wartung und Instandhaltung von gebäudetechnischen Systemen sowie Durchführung kleinerer Reparaturen Fremdfirmenkoordination und Beaufsichtigung externer Dienstleister bei Wartungs- und Reparaturarbeiten Handwerkliche Tätigkeiten in verschiedenen Gewerken wie Sanitär, Heizung, Elektro und Metallbau Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung (m/w/d) im Bereich Sanitär, Heizung, Elektro, Metallhandwerk, Mechanik oder Mechatronik bzw. fundierte Erfahrung in der Gebäudebewirtschaftung oder als Hausmeister (m/w/d) Fundierte Kenntnisse in Heizungs-, Sanitär-, Lüftungs- und Elektroinstallationstechnik Qualifikation als elektrotechnisch unterwiesene Person (m/w/d) Sicherer Umgang mit Arbeitssicherheitsbestimmungen sowie Brand- und UnfallverhütungsvorschriftenBereitschaft und Befähigung für Arbeiten auf Leitern und Hubgeräten Ihre Vorteile am Standort Bremen: Attraktive Vergütung durch Equal Pay, Zahlung nach Tarifvertrag sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeiter-App und Arbeitszeitkonto für die unkomplizierte Abwicklung von Anliegen, wie z.B. dem Urlaubsantrag und mehr Flexibilität durch exakte Stundenerfassung Intensive Betreuung durch einen festen Ansprechpartner (inkl. regelmäßiger Feedbackgespräche und Infoveranstaltungen) Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm.
Wir schreiben Erfolgsgeschichten nicht nur beim Aufbau von Gebäuden sondern auch beim Aufbau von Karrieren. Den Vorteil eines inhabergeführten Unternehmens – die Entscheidungen kommen kurzfristig, sind aber langfristig Bei all der Arbeit, die große Bauprojekte an allen Stellen mit sich bringen, muss man die Feste feiern wie Sie fallen.
Wir schreiben Erfolgsgeschichten nicht nur beim Aufbau von Gebäuden sondern auch beim Aufbau von Karrieren. Den Vorteil eines inhabergeführten Unternehmens – die Entscheidungen kommen kurzfristig, sind aber langfristig Bei all der Arbeit, die große Bauprojekte an allen Stellen mit sich bringen, muss man die Feste feiern wie Sie fallen.
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So sieht Ihr Tag bei uns aus In Ihrem neuen Job gehört das Führen, Fördern und Motivieren eines 8-köpfigen Außendienstteams auf Augenhöhe zu Ihren vorrangigen Aufgaben Die Weiterentwicklung und erfolgreiche Umsetzung unserer Vertriebsstrategie im Markt in HH und SH ist für Sie selbstverständlich Bei der Identifizierung von Marktpotenzialen und Umsetzung gezielter Maßnahmen zur Geschäftsentwicklung sind Sie ganz vorne mit dabei Umsatz- und Ergebnisverantwortung für den Außendienst in Norddeutschland geben wir in Ihre Hände Sie arbeiten eng mit der Geschäftsführung zusammen und auch im Bereich der Nachbesetzung zählen wir auf Ihre Expertise Gerne möchten auch wir Sie innerhalb unseres Unternehmens weiterentwickeln Ihre Qualifikationen auf einen Blick Ihr Studium zum Ingenieur, Master, Bachelor in Umwelttechnik, Entsorgungswesen, Verfahrenstechnik, Chemie oder im kaufmännischen Bereich, BWL etc. haben Sie erfolgreich abgeschlossen Hohe Vertriebsaffinität und mehrjährige Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet sowie in der Personalführung Kenntnisse im Bereich der chemischen Entsorgung wären von Vorteil Sie bringen fundierte Kenntnisse in Microsoft Office mit Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Kommunikationsstärke und serviceorientiertes Handeln bringen Sie mit Zielorientierte, eigenständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie eine produktive Zusammenarbeit im bestehenden Team ist für Sie selbstverständlich.
So sieht Ihr Tag bei uns aus In Ihrem neuen Job gehört das Führen, Fördern und Motivieren eines 8-köpfigen Außendienstteams auf Augenhöhe zu Ihren vorrangigen Aufgaben Die Weiterentwicklung und erfolgreiche Umsetzung unserer Vertriebsstrategie im Markt in HH und SH ist für Sie selbstverständlich Bei der Identifizierung von Marktpotenzialen und Umsetzung gezielter Maßnahmen zur Geschäftsentwicklung sind Sie ganz vorne mit dabei Umsatz- und Ergebnisverantwortung für den Außendienst in Norddeutschland geben wir in Ihre Hände Sie arbeiten eng mit der Geschäftsführung zusammen und auch im Bereich der Nachbesetzung zählen wir auf Ihre Expertise Gerne möchten auch wir Sie innerhalb unseres Unternehmens weiterentwickeln Ihre Qualifikationen auf einen Blick Ihr Studium zum Ingenieur, Master, Bachelor in Umwelttechnik, Entsorgungswesen, Verfahrenstechnik, Chemie oder im kaufmännischen Bereich, BWL etc. haben Sie erfolgreich abgeschlossen Hohe Vertriebsaffinität und mehrjährige Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet sowie in der Personalführung Kenntnisse im Bereich der chemischen Entsorgung wären von Vorteil Sie bringen fundierte Kenntnisse in Microsoft Office mit Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Kommunikationsstärke und serviceorientiertes Handeln bringen Sie mit Zielorientierte, eigenständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie eine produktive Zusammenarbeit im bestehenden Team ist für Sie selbstverständlich.
Technisches Know-how: Eine Grundlagenausbildung in Autodesk REVIT ist von Vorteil. Projektmanagement-Skills: Sie sind vertraut mit klassischen Projektmanagementmethoden; Kenntnisse in LEAN-Methoden und agilem Projektmanagement sind ein Plus.